Stop the 6-month hiring cycle. Deploy an ISO 27001-certified team under German law to produce defensible evidence from Day 1.
تحظى بثقة الشركات في الاتحاد الأوروبي
مجموعة "يوروبيان سوفتوير هولدينغ" (تضم عدة كيانات)
تدرك معظم الشركات بالفعل أهمية اللائحة NIS2. لكن المشكلة الحقيقية تكمن في إنجاز العمل بالسرعة الكافية في ظل محدودية القدرات الداخلية.
ضغوط تنظيمية جديدة ومساءلة إدارية متزايدة
(على سبيل المثال، NIS2)
فرق الأمن المثقلة بالأعباء بالفعل بسبب العمليات اليومية
يستغرق تعيين الموظفين أو إدماج الموردين شهورًا بدلاً من أيام
تم إنشاء عدد كبير جدًا من الوثائق في وقت متأخر جدًا بحيث لا يمكن الاعتماد عليها في عملية التدقيق
لا يوجد مالك واضح، ولا أثر للأدلة، ولا تسلسل زمني يمكن الدفاع عنه
احصل على برنامج امتثال مجهز بالكامل وجاهز للتنفيذ، يطبق ضوابط ذات أولوية ويقدم أدلة قابلة للتدقيق بشكل مستمر — وفقًا لجدول زمني يمكنك الدفاع عنه.
إنجازات أسبوعية يمكنك إبلاغها إلى الإدارة العليا دون الحاجة إلى التخمين
الأدلة المرتبطة بالمتطلبات، والتي تم التحقق من صحتها عبر مراحل التقييم
يُعطى الأولوية للاستعداد لمواجهة الحوادث، وتسجيل البيانات، وضوابط الموردين
إعادة استخدام ISO 27001/SOC/الضوابط الداخلية — إنشاء التغييرات فقط
نموذج السبرينت/المعالم الرئيسية مع إعداد التقارير الإدارية ومراقبة نطاق العمل
اختر المسار الأسرع بناءً على مدى نضج المشروع وضيق الوقت. كل حزمة تعتمد على تقديم الأدلة أولاً: حيث يتم تقديم الأدلة أثناء التنفيذ، وليس بشكل مرتجل في النهاية.
ابتداءً من 9,800 يورو
مُضمَّن
الأفضل لـ
عندما تحتاج إلى توضيح سريع لاتخاذ قرارات قيادية في ظل ضغوط الوقت.
ابتداءً من 40,000 يورو
يعتمد على النطاق/الاستحقاق
مُضمَّن
الأفضل لـ
عندما تكون في نطاق العمل ولا تتوفر القدرات الداخلية أو الخبرة الكافية لتنفيذ الضوابط وتقديم الأدلة بسرعة.
ابتداءً من 12,000 يورو شهريًا
عادةً ما يتراوح العدد بين 2 و5 موظفين بدوام كامل
مُضمَّن
الأفضل لـ
المراقبة على المدى الطويل، والاستجابة، والعمليات التي تتوافق مع متطلبات التدقيق.
تبدأ العديد من المؤسسات بالحزمة 1، ثم تنتقل إلى الحزمة 2، وتضيف الحزمة 3 لضمان الاستعداد على المدى الطويل.
ملاحظة بشأن الأسعار
جميع الأسعار هي أسعار أولية. ويعتمد النطاق النهائي على مدى نضج المشروع، وعدد الكيانات/المواقع، ومجموعة الأدوات المستخدمة، ومدى جاهزية الوصول، وسرعة التنفيذ. وستتلقى توصية واضحة بشأن النطاق بعد إجراء مكالمة التقييم الأولي أو مرحلة الاستكشاف.
Here are your risks
لا تفعل شيئًا
أعلى درجة من المخاطر؛ واستمرار وجود ثغرات في المراجعة؛ وتصاعد التكاليف لاحقًا.
التعيين من داخل الشركة
6–12 شهراً لتعيين الموظفين؛ تكاليف ثابتة مرتفعة؛ التنفيذ في نهاية المطاف.
للأدوات فقط
بداية سريعة، أدلة/إجراءات ضعيفة؛ يقع عبء التنفيذ على عاتقك.
للمستشارين فقط
تم تسليم تقرير الفجوة؛ وما زال عليك التنفيذ وإثبات النتائج.
برنامجنا
3–6 أشهر لتنفيذ الضوابط بالإضافة إلى أدلة ذات جودة تدقيقية؛ تسعير ثابت على أساس السبرينت/المراحل.
لا. نحن نطبق ضوابط، ونحدد المسؤوليات، ونقدم أدلة تستند إلى معايير القبول ومراحل التحقق.
الحد الأدنى: راعي واحد + شريك واحد لكل مجال. نحن نتولى التنفيذ وتجميع الأدلة؛ أما أنت فتتولى توفير الوصول واتخاذ القرارات والموافقة النهائية.
نعم. نحن ندمج أنظمتنا مع أنظمة إدارة التذاكر والوثائق والأمن الخاصة بكم. يتم تحديد الضوابط الحالية وإعادة استخدامها لتجنب الازدواجية.
تحدد مكالمة "Fit Call + Discovery" نطاق العمل وأصغر برنامج يمكن الدفاع عنه.
يمكن تفعيل فريق أساسي في غضون 48 ساعة بمجرد توضيح نطاق العمل وشروط الوصول وإجراءات التعاقد.
وهذا يعني وجود ضوابط مطبقة، ومسؤوليات محددة، ووثائق منظمة، وأدلة تشغيلية يمكن مراجعتها بثقة.
تُنفَّذ البرامج على شكل مراحل منظمة. ويعتمد الجدول الزمني على نطاق العمل، ومدى جاهزية الوصول، ومستوى النضج الحالي. وستحصل على خطة قابلة للتبرير خلال مرحلة الاستكشاف.
بيئتك. نحن نقوم بتنظيمها وتخطيطها؛ وأنت تحتفظ بالسيطرة.
أخبرنا بما تحتاج إليه، حتى نتمكن من توصيتك بالإعداد المناسب.
تشير علامة "*" إلى الحقول الإلزامية